コンチネンテ社の従業員は、一日の勤務の終わりに、代金を支払わずにビニール袋を持ってスーパーマーケットから出てきたところを捕まり、15日間の停職処分となり、給料の半分（367.50ユーロ）と年功序列を剥奪された。
しかしこの訴訟は、もし従業員が警備員に止められていなければ会社に2セントの損害を与えていただろう（バッグの価格は10セントだが、8セントは国やその他の公共団体に支払われる）。司法裁判所は今月、懲戒処分が「不釣り合い」であり、顧問裁判官が「それ自体すでに減額されている」とみなした735ユーロの給与に影響を与えるとして、懲戒処分を取り消した。