輸入労働者について
スロベニアにおける外国人労働者は過去5年間増加している。スロベニアで働く約95万人のうち、約15万人が外国人ということは、すでに従業員の約16パーセントを占めていることになります。私たちは省としてこれを規制しようとしていますが、何よりも言語的、文化的、地理的に近いバルカン半島、旧ユーゴスラビア諸国に焦点を当てようとしています。しかし、外国人労働者は国が雇用しているのではなく、企業が採用している。そして、労働許可を申請している人の統計を見ると、その数が最も急速に増加しているのはインド、パキスタン、バングラデシュからの労働者であることがわかります。 私は大臣として、これらの国々との雇用協定の締結を拒否し、現在も拒否しています。
ローマについて
彼らは、失業中のロマ人家族（子供5人、大人2人）が児童手当と社会扶助から月額1,900ユーロを受け取っている例を挙げた。
ここで問題となるのは、なぜ右翼だった前政権がこれを改善しなかったのかということである。答えは非常に簡単です。大人 1 人あたり 480 ユーロという金額の社会的給付があるからです。それ以外はすべて児童手当であり、児童手当は人々が子どもを養いやすくすることを目的とした家族政策です。ちなみに、家族政策を犠牲にしても、スロベニアは世界で最も子どもの貧困率が低い３カ国の一つです。 5人の子供を持つロマ人が受け取れる児童手当の額を制限した場合、5人の子供を持つスロベニアの家庭も不足することになる。スロベニア政治の左派と右派の意見が一致することはないだろう。
生活保護が打ち切られれば、おそらく逸脱行為や犯罪が増えるだろう。
スロベニアのロマ居住地には約15,000人のロマ人が住んでいると言われていますが、私たちは実際、このコミュニティの約1,000人の問題のあるメンバーについて常に議論しています。私たちは彼らに対処しなければなりませんが、彼らのせいですべてを制裁するわけではありません。
外国人の受け入れについて
ここで、外国人がスロベニアに働きに来ることが多く、スロベニアの企業が外国人を海外に派遣しているという問題があります。彼らはスロベニアで正式に雇用されているため、1年後に家族と再会する権利を与えられます。 （ちなみにこれは2年に変更されました）、その後、妻と子供たちはスロベニアに来ます。このモデルには主にコソボからの労働者が含まれています。妻は家にいて、子供たちもいて、夫は海外にいるので、この家族は関与しません。次に、彼らがここに住んでいるが、スロベニア語をほとんど知らないという問題があります。この中で、彼らを通常の方法で参加させるには、多くの作業を行う必要があります。
睡眠について
しかし、国内では超能力者の不安定さという最大の問題を抱えています。しかしここでは、それがどの程度までプレカリアート、つまり無意識のうちにこの立場にある人々の問題なのかをまず問わなければならない。税金面で有利であるという理由でespesを選択する人が増えています。彼らの多くは、サービス部門、クリエイティブな職業、プログラマーに就いています…フルタイムの雇用に就く代わりに、総給与を受け取ってエスペを開くことを好むか、雇用主がすでにそれを提供しており、最低限の拠出金を支払うだけです。この問題はソーシャルファンドではすでに知られています – 例えばESP の 11% が市場に出ていますが、年金基金への拠出額は全体の 4.7% にすぎません。。長年にわたって、これは彼らにも知られるようになりますが、最低拠出額は最低額の年金しか受け取れないことを意味します。