こんにちは、
私は米国市民であり、ドイツの会社と雇用契約を結んでいます。私は米国の大学を卒業したばかりなので、これはインターンシップではなく、短期（90日未満）の夏の雇用と見なされます。私は今年6月に仕事を始めることを望んでいますが、私の雇用主はまだBA-ZAV（Einvernehmen）からの同意を待っています。私は1か月以上前に米国領事館のミッションで申請を開始しましたが、これがまだ就労ビザを取得するための最も効率的な方法であるかどうかを疑問視しています。
ドイツに到着した後、地元のAusländerbehördeに応募することはお勧めできないと理解しています。 前の投稿1 そして 前の投稿2）。米国市民のための連邦外務省は次のとおりです。 "到着直後に、ドイツの住居のタイトルを受け取る前に有益な職業を取り上げたい場合は、この職業に従事できるビザを申請する必要があります" （ソース）、しかし、私は彼らがどのビザを参照しているのか確信が持てません。私が申請できるビザがあり、限られた時間枠内で合理的に取得できます。
ご提案ありがとうございます。